ספקים רבים מבקשים ממני שאני אמליץ עליהם בפורום HRW.

הבעיה (שלכם) שהפורום הוא סגור,

ואתם לא יכולים לפרסם את עצמכם שם.

לפורום יש קוד אתי.

הקוד אומר שמותר להמליץ רק על ספקים

שמנהלת הרווחה עבדה עימם

והיתה מרוצה מהם.

מה שנקרא: "מילה שלי!"

 

אז ישבתי וחשבתי ומצאתי רעיון:

הרי לכל אחד מכם יש מנהלות רווחה

ומשאבי אנוש ברשימות התפוצה שלו.

אז…

תרשמו להם מייל ותספרו על HRW,

הרשת החברתית של מנהלות הרווחה בישראל.

תספרו להם שהרשת מתנהלת

בתור פורום מקצועי סגור

שם מנהלות הרווחה ומשאבי האנוש

מתייעצות, ממליצות, מפרגנות,

שואלות ועונות לחברותיהן בפורום,

ובכך מקצרות תהליכים,

חוסכות הרבה זמן עבודה זו לזו,

מספקות בנק רעיונות בלתי נדלה,

משתפות מנסיונן זו לזו,

ומהוות רשת מקצועית מפרגנת.

תציעו להן להצטרף לרשת החברתית,

ומי שתצטרף תקבל במתנה את:

"11 עצות הזהב לקיום פעילויות רווחה לעובדים ב-0 ש"ח".

הקישור להצטרפות לפורום שלנו ולקבלת המתנה:

http://www.hrw.co.il/goldentips

 

ואחרי שיצטרפו לפורום – תבקשו שימליצו עליכם…

מה אתם אומרים?

וכל זה בחינם, ללא השקעה כספית מצידכם!

נוצר מעגל קסמים:

אתם מסייעים להגדיל את פורום HRW.

ואז מקבלים המלצות מחברה בפורום

וזוכים לחשיפה של פורום גדול עוד יותר. 

מה שנקרא, winwin situation.

ולמי שלא הבין: כולנו יוצאים נשכרים!

אז יללה, לעבודה..

לכו תכתבו את המייל שלכם למנהלות הרווחה.

מי שצריך מידע נוסף – היכנסו לקישור ותקראו עוד,

ומשם תפנו בשפה שלכם למנהלות הרווחה ומשאבי האנוש.

 

להצלחה שלך,

דורית שלום

 

נ.ב. – ספקים רבים מתפתים ונרשמים לרשימת התפוצה של HRW.

תאמינו לי , שאין שם משהו שיעניין אתכם.

פה כל האקשן עבורכם!